NLP (Neuro-Linguistisches Programmieren) ist ein Coaching-Ansatz zur Unterstützung von Veränderungsprozessen. Es verbindet Denken (Neuro), Sprache (Linguistik) und erlernte Verhaltensmuster (Programmieren). Typische Methoden sind Anker setzen, Reframing, Visualisierung und Modellierung. NLP wird eingesetzt zur Verbesserung der Kommunikation, Stärkung der Selbstwirksamkeit, Zieldefinition und Veränderung von Denkmustern.

Florian Winkler

Mediation & Systemisches Coaching Kiel

Q: Wer zahlt das Coaching / die Mediation?

Im privaten Kontext übernehmen die Krankenkassen trotz der Wirksamkeit und Nachhaltigkeit der Methoden die Kosten leider nicht. Somit sind die Coaching- / Mediationskosten selbst zu tragen. Im beruflichen Kontext wird Coaching oft im Rahmen der Personalentwicklung vom Unternehmen bezahlt. Ist das nicht der Fall, übernimmt auch hier der Coachee die Kosten selbst. Coaching zu beruflichen Themen kann steuerlich abgesetzt werden. Das Coaching- / Mediationshonorar sowie der mögliche Umfang werden in einem persönlichen Gespräch besprochen.

Q: Was erwartet mich im Erstgespräch?

Im Erstgespräch geht es darum, einander kennenzulernen und eine vertrauensvolle Basis zu schaffen. Sie erzählen von sich und dem Thema, das Sie bewegt. Ich erläutere, wie ich Sie unterstützen kann, Ihren Konflikt wirkungsvoll und nachhaltig zu lösen. Außerdem klären wir Ablauf, Rhythmus sowie das Coaching- / Mediationshonorar. Danach entscheiden Sie in Ruhe, ob Sie einen Termin vereinbaren möchten.

Q: Sind die Coaching- / Mediationsinhalte vertraulich?

Ja. Vertrauen ist die Grundlage für eine nachhaltige und gewinnbringende Zusammenarbeit. Alle im Coaching und in der Mediation besprochenen Themen werden selbstverständlich vertraulich behandelt.

Q: Wie lange dauert ein Coaching- / Mediationstermin?

Ein Coachingtermin dauert in der Regel 1 bis 2 Stunden, längere Termine sind möglich (z.B. halber Tag im Business Coaching). Mediationstermine dauern in der Regel 2 bis 3 Stunden.

Q: Welche Anzahl und Frequenz der Sitzungen ist ratsam?

Rhythmus und Dauer werden individuell abgestimmt. Erfahrungsgemäß sind etwa 2 Stunden pro Coachingtermin bzw. 2 bis 3 Stunden pro Mediationstermin sinnvoll, mit einem Abstand von 2 bis 3 Wochen, damit das Erarbeitete nachwirken kann. Termine und Frequenz können jederzeit an den persönlichen Bedarf angepasst werden.

Q: Für welche Themen ist ein Coaching geeignet?

Systemisches Coaching ist eine ganzheitliche Methode zur nachhaltigen Bearbeitung von Konflikten, Verhaltensmustern, Kommunikationsstrukturen, hemmenden Glaubenssätzen, Fragen oder Ängsten. Ich unterstütze Sie durch Fragen, Impulse, Strukturierung und methodische Begleitung auf dem Weg zu Ihrem Ziel. Das systemische Coaching verbinde ich mit Methoden aus dem NLP. Im Coaching werden keine fertigen Lösungen präsentiert, sondern die Klientinnen und Klienten entwickeln eigene nachhaltige Lösungen.

Mediation & Coaching für Klarheit, Lösungen und persönliche Entwicklung - aus Kiel

Konflikte klären. Blockaden lösen. Resilienz stärken.

Fühlen Sie sich festgefahren – privat, im Beruf oder im Team?
Stecken Sie in einem Konflikt, der Ihre Energie raubt?
Wünschen Sie sich Unterstützung bei einer wichtigen Entscheidung oder in einer belastenden Situation?

Ich bin Florian Winkler – Mediator, Coach (systemisch und NLP) und Musiker. Ich begleite Sie professionell und empathisch auf dem Weg zu mehr Klarheit, innerer Stärke und tragfähigen Lösungen – sei es im privaten oder beruflichen Umfeld.

Wirtschaftsmediation
Orchester- / Theatermediation
Familienmediation

Mediation

Mediation – Konflikte lösen mit Struktur und Empathie

Ob im Beruf oder Privatleben – Mediation schafft Klarheit und Verständigung.

Ob im Team, in der Familie oder zwischen Geschäftspartnern – Konflikte sind Teil des Lebens. Doch ungelöste Spannungen belasten und blockieren. Mediation bietet einen strukturierten und vertraulichen Rahmen, um Konflikte auf Augenhöhe zu klären und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.

Als erfahrener Mediator unterstütze ich Sie dabei, Missverständnisse zu klären, gegenseitiges Verständnis zu fördern und den Weg für faire, einvernehmliche Vereinbarungen zu ebnen – ohne Gewinner oder Verlierer.

Entdecken Sie die Kraft der Mediation – für mehr Klarheit, Vertrauen und Zusammenarbeit.

Systemisches Business Coaching

Systemisches Business Coaching – Klarheit für Führungskräfte & Teams

Führung wirksam gestalten. Teams stärken. Veränderung begleiten. In Zeiten von Wandel, Druck und komplexen Entscheidungen hilft Systemisches Business Coaching, Strukturen zu erkennen, Handlungsspielräume zu erweitern und Kommunikation zu verbessern.

Im Coaching arbeite ich mit Ihnen an individuellen Zielen:

Berufliche und persönliche Neuorientierung
Umgang mit Stress und Überforderung
Verbesserung der Kommunikation
Stärkung Ihrer Resilienz und Entscheidungsfähigkeit

Ich begleite Führungskräfte und Teams dabei, Klarheit zu gewinnen, Konflikte konstruktiv zu lösen und nachhaltige Entwicklungen anzustoßen – mit systemischem Blick, Erfahrung und Präsenz auf Augenhöhe.

Life Coaching

Coaching – Klarheit gewinnen. Wandel gestalten.

Veränderung beginnt mit dem richtigen Blick.
Ob private Herausforderungen, berufliche Fragen oder persönliche Weiterentwicklung – Systemisches Coaching und
Methoden aus dem NLP unterstützen Sie dabei, Zusammenhänge zu erkennen, innere Klarheit zu gewinnen und stimmige Lösungen zu entwickeln.

Meine Arbeitsweise im Einzelcoaching ist:

Lösungsorientiert – mit dem Blick auf das, was möglich ist
Strukturiert & empathisch – für Klarheit und Vertrauen im Prozess
Ressourcenfokussiert – Ihre Stärken und Potenziale stehen im Fokus
Reflektierend & aktivierend – mit Raum für neue Perspektiven und konkrete Schritte

Als systemischer Coach und NLP Practitioner begleite ich Sie in Einzelsetting mit Präsenz, professionell, achtsam und auf Augenhöhe – mit klaren Methoden und Wertschätzung.

Ihre nächsten Schritte

Lassen Sie uns gemeinsam Wege finden, um Ihre Situation zu klären, Ihre Handlungsfähigkeit zurückzugewinnen und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.

Jetzt kostenloses Erstgespräch anfragen

und den ersten Schritt in Richtung Veränderung gehen.

Coaching & Mediation für Privatpersonen und Unternehmen

Erfolgreiches Coaching, Führungskräftecoaching und Mediation (Wirtschaft, Familie, Orchester / Theater) basieren auf Vertrauen, Erfahrung und nachhaltigen Ergebnissen. Ich begleite Privatpersonen, Führungskräfte und Teams in Kiel und Schleswig-Holstein bei Konfliktmanagement, Mediation im Unternehmen und im Privaten sowie beruflicher und persönlicher Weiterentwicklung.

Meine Referenzen spiegeln die erfolgreiche Zusammenarbeit mit Firmen, Organisationen und Privatpersonen wider – von Lifecoaching, Business-Coaching und Team-Coaching, Workshops bis hin zur professionellen Konfliktlösung und Wirtschaftsmediation. Ziel ist es, Kommunikation zu stärken, Konflikte nachhaltig zu klären und Unternehmen langfristig zu entlasten.

Studentenwerk Schleswig-Holstein

Einzelmediation und Teammediation

Ameos Kliniken Schleswig-Holstein

Führungskräftecoaching

IKEA Kiel

Teambuilding Workshops für das Managementteam

Schleswig-Holsteinisches Landestheater

Kommunikations workshops

Kundenstimmen

Meine Mitarbeiter und ich haben in Hrn. Winkler einen professionellen und engagierten Coach kennengelernt, der in einem systemisch fundierten Ansatz seine Klienten von der klaren Benennung eines zu erreichenden Ziels bis zur Formulierung der einzelnen Schritte zum Ziel führt. Wir konnten sehr von den durchgeführten Ansätzen profitieren und empfehlen Hrn. Winkler uneingeschränkt weiter. Wir bedanken uns herzlich für die neu erworbenen Denkansätze und das überaus freundliche und angenehme Setting, in welchem wir uns stets weiterentwickeln durften.

Das Coaching mit F. Winkler war großartig! Er hat es mit seiner aufmerksamen, verständnisvollen und fachlich fundierten Art hervorragend geschafft, die Probleme auf den Punkt zu bringen und bei der Erarbeitung hilfreicher Lösungsstrategien zu unterstützen. Dabei ging es ungezwungen und humorvoll zu. Es war eine wahre Freude und Bereicherung, Coachee bei ihm zu sein.

Ich möchte mich für das systemische Businesscoaching bei Florian ganz herzlich bedanken. Ich konnte bei meinem Coaching sehr viele praktische und hilfreiche Tipps für meinen beruflichen Alltag gewinnen. Der systemische Ansatz, angewandt auf meine persönlichen Fragestellung wurde sehr verständlich und nachvollziehbar dargestellt. Besonders gefallen dabei hat mir, die aktive Zusammenarbeit und Selbstarbeit am Thema, meine persönliche Zielformulierung und die daraus abgeleiteten Maßnahmen machen den Prozess lebendig und langfristig wirksam. Florian war im gesamten Coaching höchst professionell, interessiert, aufmerksam und sehr empathisch. Ich bedanke mich für diese besondere Erfahrung!

Auch ein Coach braucht einen Coach - wenn sich auf die Fragen im Kopf ohne Unterstützung keine Antwort finden lassen oder Entscheidungen schwerfallen. Mit seiner ruhigen und empathischen Art führte Florian Winkler mich zielorientiert durch den Prozess des Systemischen Business Coachings. Er ist analytisch und stellt die richtigen Fragen, die zu Reflexion und Erkenntnis führen, wobei seine Arbeit von einem respektvollen und wertungsfreien Umgang geprägt ist. Herr Winkler ist meine absolute Empfehlung für jeden Menschen, der für seine Themenstellung einen Business-Coach sucht, weil er sein "Handwerk" erlernt hat und wirklich versteht!

FAQ

1. Wer zahlt das Coaching / die Mediation?

Im privaten Kontext übernehmen die Krankenkassen trotz der Wirksamkeit und Nachhaltigkeit der Methoden die Kosten leider nicht. Somit sind die Coaching-/ Mediationskosten selbst zu tragen.

Im beruflichen Kontext wird Coaching oft im Rahmen der Personalentwicklung von dem Unternehmen bezahlt, in dem der Coachee arbeitet. Ist das nicht der Fall, so übernimmt auch hier der Coachee die Kosten für sich selbst. Coaching zu beruflichen Themen kann jedoch steuerlich abgesetzt werden.

Gern bespreche ich mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch das Coaching- / Mediationshonorar sowie den möglichen Umfang des Coachings / der Mediation. In meinem Kontaktformular können Sie mir gerne eine Nachricht hinterlassen.

2. Wo finden Erstgespräch und Coaching / Mediation statt?

Das Erstgespräch findet entweder in meiner Praxis, telefonisch oder online statt.
Coaching oder Mediation finden in meiner Praxis oder in Räumen Ihrer Wahl statt.

3. Was erwartet mich im Erstgespräch?

KlientInnen stellen diese Frage am häufigsten, da dieser Einstieg oft die erste Berührung mit Mediation oder Coaching ist. Eine vertrauensvolle Basis zwischen KlientIn und Coach ist dabei grundlegend. Im

Erstgespräch geht es vor allem darum, einander kennenzulernen und dass Sie mir von sich und dem Thema erzählen, das Sie bewegt.

Außerdem zeige ich Ihnen auf, wie ich Sie dabei unterstützen kann, Sie von Ihrem Thema zu befreien bzw. Ihren Konflikt wirkungsvoll und nachhaltig zu lösen. Wir klären zudem den weiteren Ablauf, unseren gemeinsamen Rhythmus und das Coaching- / Mediationshonorar.

Nach dem Gespräch lassen Sie die Informationen erst einmal sacken. Wenn Sie sich wohlfühlen und Sich vorstellen können, Ihr Thema mit mir zu bearbeiten, vereinbaren wir entweder am Ende des Erstgesprächs oder danach einen Coachingtermin. Fühlen Sie sich jederzeit frei.

4. Sind die Coaching- /Mediationsinhalte vertraulich?

Auf jeden Fall! Vertrauen ist die Grundlage für eine nachhaltige und gewinnbringende Zusammenarbeit.

Es ist absolut selbstverständlich, dass alle im Coaching und in der Mediation besprochenen Themen vertraulich behandelt werden.

5. Wie lange dauert ein Coaching- / Mediationstermin?

Ein Coachingtermin dauert in der Regel 1-2 Stunden. Es können aber auch längere Termine vereinbart werden. (Z.B. halber Tag im Business Coaching).

Mediationstermine dauern in der Regel 2-3 Stunden.

6. Welche Anzahl und Frequenz der Sitzungen ist ratsam?

In welchem Rhythmus und wie lange wir im einzelnen Termin arbeiten, besprechen wir individuell.

Die Erfahrung zeigt, dass etwa 2 Stunden pro Termin im Coaching und 2 bis 3 Stunden in der Mediation und ein Abstand von 2 bis 3 Wochen sinnvoll sind, damit das Erarbeitete nachwirken kann. Termindauer und der Rhythmus, in dem wir arbeiten, können aber jederzeit individuell nach Ihrem Bedarf abgestimmt und verändert werden.

7. Für welche Themen ist ein Coaching geeignet?

Systemisches Coaching ist eine ganzheitliche Methode, die darauf abzielt, Konflikte, Verhaltensmuster, Kommunikationsstrukturen, hemmende Glaubenssätze, Fragen oder Ängste – also eine Vielzahl von Themen – im geschützten Rahmen nachhaltig zu bearbeiten und zu verändern.

Dabei stelle ich Ihnen Fragen, gebe Impulse, helfe Ihnen bei der Strukturierung und Sortierung und unterstütze Sie methodisch auf dem Weg zu dem Ziel, das wir zu Beginn des Prozesses gemeinsam formulieren.

Das systemische Coaching verbinde ich mit Methoden aus dem NLP.

Wichtig zu wissen: Im Coaching werden keine fertigen Lösungen präsentiert. Vielmehr braucht es die Bereitschaft der KlientInnen, sich mit sich selbst auseinanderzusetzen, das Gelernte umzusetzen und aktiv in das eigene Leben zu integrieren, um die bestmögliche Wirkung zu erzielen.

Weitere Details und Beispiele finden Sie auf den Seiten zum Systemischen Business Coaching und Life Coaching.

8. Was ist NLP

NLP (Neuro-Linguistisches Programmieren) ist ein Coaching-Ansatz, der Verständnis für menschliches Verhalten schafft und Veränderungen unterstützt.

Die drei Kernkomponenten sind:

Neuro: wie Denken und Wahrnehmung Gefühle und Handlungen beeinflussen
Linguistik: Sprache, Formulierungen und innerer Dialog
Programmieren: erlernte Muster durch neue Strategien ersetzen

Typische Methoden:

Anker setzen: Verknüpfung eines Gefühls mit einem äußeren Reiz
Reframing: neue Perspektiven finden
Visualisierung: Ziele und Abläufe bildlich vorstellen
Modellierung: erfolgreiche Verhaltensweisen übernehmen

Anwendungsbereiche:

bessere Kommunikation
Selbstwirksamkeit stärken
Ziele definieren und Schritte planen
Denkmuster verändern

Mediation & Systemisches Coaching Kiel